Samenvatting: Organisatiekunde | 9789492231505 | Martine Coun, et al

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Organisatiekunde | 9789492231505 | Martine Coun, Huibert de Man

• 1 Organiseren, organisatie en management

  Dit is een preview. Er zijn 5 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1
  Laat hier meer flashcards zien

• 1.1 Inleiding

  Dit is een preview. Er zijn 11 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.1
  Laat hier meer flashcards zien

• Wat is de gangbare (relationele) visie op organisaties?

  De strategie is het startpunt van alles, want daaruit volgt de structuur en de sturingselementen die vervolgens geïmplementeerd moeten worden, hetgeen dat leidt tot gewenst gedrag

• Wanneer is scientific management ontstaan en door welke groep?

  
  Ontstaan in 1900 wanneer  vooral ingenieurs kennis ontwikkelen voor vooral industriële organisaties/ FORD

• Wat betekent sturing in de breedste zin?

  Het gaat in organisaties niet alleen om de formele, bureaucratische processen waarmee mensen in huidige situatie worden aangestuurd (KPI's, kwaliteitssystemen, functioneringsgesprekken) maar ook om persoonlijke machtsuitoefening van de leidinggevende, de gedeelde cultuur en het besef van regels en grenzen.

• 1.2 Basisbegrippen en afbakening van het terrein

  Dit is een preview. Er zijn 175 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.2
  Laat hier meer flashcards zien

• Wat is juridische dienstverlening?

  
  Juridische dienstverlening is kennisintensieve dienstverlening door hoogopgeleide professionals. Voor het verrichten van werkzaamheden is theoretische en praktische
  kennis vereist

• Organiseren draait om coördinatie, welke 4 stappen zijn hierin van belang?

  1. taken verdelen
  2. taken op elkaar afstemmen
  3. inspanningen richten op gemeenschappelijke doelen
  4. mensen motiveren om zich op de gemeenschappelijke doelen te richten

• Wat is het institutionele organisatiebegrip?

  Concreet systeem. geheel van mensen en middelen.
  Bv. Het Academisch Medisch Centrum is een grote organisatie

• Wat is het instrumenteel organisatiebegrip?

  Systeem+structuur. Alle middelen of instrumenten die gebruikt worden om te organiseren.
  Bv. instelling of bureaucratische organisatie. De Nederlandse Voedsel en Waren Autoriteit heeft een ambtelijke organisatie

• Wat zijn laagkennis intense diensten?

  Er is weining kennis voor nodig. Het gaat vooral om een bepaalde vaardigheid.

• Wat is het functionele organisatiebegrip?

  Het tot stand brengen van een effectieve samenwerking. Organiseren.
  Bv. Het was een gezellig feest, maar de organisatie ervan deugde niet

• Wat zijn hoogkennis intensieve diensten?

  Het gaat om de theoretische kennis die je bijv. Opdoet bij een opleiding.