Samenvatting: Reader Inkoop En Aanbesteden Basis

Studiemateriaal generieke omslagafbeelding
  • Deze + 400k samenvattingen
  • Een unieke studie- en oefentool
  • Nooit meer iets twee keer studeren
  • Haal de cijfers waar je op hoopt
  • 100% zeker alles onthouden
Gebruik deze samenvatting
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
Trustpilot-logo

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Reader Inkoop en aanbesteden basis

  • 1 Inkoop in de publieke sector

    Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1
    Laat hier meer flashcards zien

  • 1.2 Het inkoopproces

  • Uit welke fasen bestaat het inkoopproces?

    1. Het voortraject
    2. Tactische / initiële inkoop
     - Specificeren
     - Selecteren
     - Contracteren
    3. Operationele inkoop
     - Bestellen
     - Bewaken
     - Nazorg
  • 1.4.1 Centrale inkoopfunctie

    Dit is een preview. Er zijn 4 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.4.1
    Laat hier meer flashcards zien

  • Voordelen (4) van centrale inkoop:

    - Er wordt optimaal gebruik gemaakt van de inkoopkracht van de organisatie 
    - Alle inkopen verlopen verplicht via een inkoopafdeling of inkoopfunctionaris 
    - Specifieke inkoopkennis, -kunde en -vaardigheden zijn slechts op een plek nodig
    - Processen gerelateerd aan inkoop kunnen gestandaardiseerd worden en de kennis kan worden geborgd
    - Er is een duidelijk aanspreekpunt
  • Nadelen van een centrale inkooporganisatie:

    - Er is vaak een gebrek aan draagvlak voor de werkzaamheden 
    - De door de centrale afdeling afgesloten inkoopcontracten zijn lang niet altijd met voldoende oog voor de uitvoering tot stand gekomen.
    - Dit inkoopmodel kan vertragend werken en inflexibel lijken
  • 1.4.2 Decentrale inkoopfunctie

    Dit is een preview. Er zijn 3 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.4.2
    Laat hier meer flashcards zien

  • Voordelen (3) van een decentrale inkooporganisatie:


    - Er is een groot draagvlak bij de gebruikers omdat ze beleidsvrijheid houden
    - De budgethouder kan zelf blijven inkopen
    - Doordat de tactische en de operationele inkoop in een hand zijn, kan er flexibeler en sneller gehandeld worden
  • Nadelen (5) van een decentrale inkooporganisatie:


    - Onvoldoende centrale sturing en coördinatie 
    - Het assortiment aan producten en diensten kan niet goed worden gestandaardiseerd worden. Daardoor zijn er weinig kansen om inkoopvoordelen te behalen
    - Bewaken en naleving van de vigerende nationale en Europese wet- en regelgeving is lastiger
    - als individuele afdelingen niet regelmatig aanbesteden, is de opbouw en borging van kennis lastiger.
    - De kans bestaat dat er werk dubbel wordt gedaan. Dat is niet doelmatig noch doeltreffend.
  • 1.4.3 Gecoördineerde inkoopfunctie

    Dit is een preview. Er zijn 4 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.4.3
    Laat hier meer flashcards zien

  • Nadelen (2) van een gecoördineerde inkoopmodel:


    - Kleinere organisaties moeten voorzien in extra fte's
    - (Bij)scholing inzake ontwikkelen op inkoop- en aanbestedingsbeleid is noodzakelijk.
  • 1.4.4 Inkoopsamenwerking tussen aanbestedende diensten

  • Welke doelen (7) kent inkoopsamenwerking?

    - Professionalisering van het inkoopproces en de inkoopfunctie
    - Delen van informatie
    - Mogelijkheid tot specialiseren
    - Gezamenlijke ontwikkeling en gebruik van inkooptools
    - Bundeling van inkoopvolumes
    - Vermindering van transactiekosten en risico's
    - Uitwisseling van personeel wordt mogelijk
  • 1.5 Wat is de toegevoegde waarde van inkoop?

    Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.5
    Laat hier meer flashcards zien

  • Uit welke onderdelen (6) bestaat de toegevoegde waarde van inkoop?

    - Bijdragen aan de voortgang van het organisatieproces
    - Bijdragen aan totale kostenbeheersing
    - Minimaliseren van de strategische kwetsbaarheid 
    - Bijdragen aan proces- en productvernieuwing
    - Bijdragen innovatie en flexibiliteit 
    - Vertegenwoordigen van de organisatie
  • 2 Het maatschappelijke en ethische kader

    Dit is een preview. Er zijn 1 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2
    Laat hier meer flashcards zien

  • 2.1.2 Vormen van laakbaar gedrag

    Dit is een preview. Er zijn 7 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2.1.2
    Laat hier meer flashcards zien

  • Welke vormen van laakbaar gedrag zijn er:


    - Corruptie
    - Fraude, diefstal en verduistering
    - Non-quid pro quo  en giften
    - Belangenverstrengeling
    - Ander onverenigbare functies en activiteiten
    - Misbruik of manipulatie van informatie
    - Verspilling en wanprestatie
  • 2.2.3 Gedragscode voor de inkoopprofessional en tips voor integer handelen

    Dit is een preview. Er zijn 4 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 2.2.3
    Laat hier meer flashcards zien

  • Wat zijn de acht tips van Nevi m.b.t. Integer handelen?


    - Onthoud voor wie je inkoopt
    - Voorkom de schijn van belangenverstrengeling
    - Voorkom de schijn van corruptie
    - Ga zorgvuldig om met informatie 
    - Ken de integriteitsregels
    - Maak twijfels bespreekbaar
    - Meld (vermoedens van) integriteitsschendingen 

Om verder te lezen, klik hier:

Lees volledige samenvatting
Deze samenvatting +380.000 andere samenvattingen Een unieke studietool Een oefentool voor deze samenvatting Studiecoaching met filmpjes
  • Hogere cijfers + sneller leren
  • Niets twee keer studeren
  • 100% zeker alles onthouden
Ontdek Study Smart