Onderhandelen (G9) - Onderhandelingsstrategieen - Thomas & Kilmann (2002)
3 belangrijke vragen over Onderhandelen (G9) - Onderhandelingsstrategieen - Thomas & Kilmann (2002)
Wat is het Thomas & Kilmann model?
Een strategie is de manier waarop iemand omgaat met een conflict of meningsverschil.
Het model beschrijft vijf strategieën die elk verschillen in hoe sterk je opkomt voor jezelf (assertiviteit) en hoe sterk je meebeweegt met de ander (coöperativiteit).
Wat zijn de vijf strategieen?
- Forceren (win-verlies)
- Samenwerken (win-win)
- Vermijden (geen akkoord)
- Toegeven (verlies-win)
- Compromis sluiten
Wat betekent 'compromis sluiten'?
Beide partijen geven iets op om tot een middenweg te komen. Dit werkt goed wanneer tijd beperkt is en belangen gelijkwaardig zijn
De vragen op deze pagina komen uit de samenvatting van het volgende studiemateriaal:
- Een unieke studie- en oefentool
- Nooit meer iets twee keer studeren
- Haal de cijfers waar je op hoopt
- 100% zeker alles onthouden
Onthoud sneller, leer beter. Wetenschappelijk bewezen.
