Samenvatting: Professionele Loopbaancoaching | 9789089650016 | Rozemarijn Dols

Lees hier de samenvatting en de meest belangrijke oefenvragen van Professionele loopbaancoaching | 9789089650016 | Rozemarijn Dols

• 1 loopbaancoaching een overzicht

  Dit is een preview. Er zijn 3 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1
  Laat hier meer flashcards zien

• In welk jaartal  is outplacement in opkomst gekomen en waarom

  Eind jaren 70, 1980 periode van economische recessie en grote werkloosheid

• Wanneer ontstond er behoefte aan professionalisering, en waar staat NOLOC voor

  1990 NOLOC Nederlandse orde van loopbaanadviseurs en outplacementconsulenten.

• Welke ontwikkelingen en trends zijn er nu gaande 2020

  Aantal ZZP'ers groeit gestaag, Personeel te korten in de bouw/zorg/onderwijs en horeca. Burn-out nemen toe. 24/7 economie impact op werk en privé

• 1.1 ontwikkeling van loopbaancoaching

  Dit is een preview. Er zijn 6 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.1
  Laat hier meer flashcards zien

• Hoe heette het beroep voor de professionalisering Loopbaanadviseur (1980)

  Beroepskeuzeadviseur

• Outplacement evalueerde 2e helft 90 jaren, waarom?

  Recessie probleemoplossend 2001 jaren

• Trend 2020 Loopbaan trends

  1. Stijging ZZP
     
  2. Personeelstekorten, bouw horeca, zorg
  3. Burn-out stijgt
  4. 24/7 economie en bereikbaar zijn

• 1.2 de verschillende loopbaanvragen

  Dit is een preview. Er zijn 23 andere flashcards beschikbaar voor hoofdstuk 1.2
  Laat hier meer flashcards zien

• Door welke componenten wordt het vak Loopbaancoaching sterk door beïnvloed

  Door de tijdgeest en conjunctuur

• Waarom zijn mensen nu veel actiever met hun eigen loopbaan bezig

  Met behulp van POPs staan ze vaker bij hun loopbaan stil

• Bij loopbaancoaching is de vraag van de cliënt leidend. Campagne et al. stellen dat de cliënt in feite antwoord moeten krijgen op 5 vragen. Welke zijn dat

  
  Zelfanalyse:
  - Wie ben ik?
  - Wat wil ik?
  - Wat kan ik?
  
  Omgevingsanalyse:
  - Waar vind ik dat?
  - Hoe kom ik daar?
  
  Als de cliënt nog niet toe is aan zelfanalyse, dan moet er aandacht aan de volgedne vragen worden besteed:
  - Waarom zit ik hier (aanleiding, voorgeschiedenis)?
  - Hoe zit ik hier?
  - Hoe verwerk ik tegenslagen?

• Welke loopbaancoaching hoort bij de vraag: "Is dit nu alles? wie ben ik en waar sta ik voor?"

  Levenscoaching